BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Botilbuddet Kellersvej 9 til 11 søger kolleger til tværfagligt arbejde med borgere med psykisk udviklingshæmning
Vi savner kolleger som er uddannet pædagog, social og sundhedsassistent eller måske ergoterapeut og interesseret i at arbejde med borgere med psykisk udviklingshæmning i deres hjemmeliv i egen lejlighed og i fællesskabet i botilbuddet
Vi skal sikre tryghed og medindflydelse for borgerne, i deres nye lejlighed, som de er flyttet ind i den 1. december 2022.
Vi har fusioneret 2 enheder og fortsætter nu udviklingen af vores samarbejdskultur.
Du får mulighed for at få stor indflydelse på din fremtidige arbejdsplads ved at involvere aktivt i daglig praksis og engagere dig i udviklingsprocesser på møder og temadage.
Personalegruppen består af både pædagogiske og sundhedsfaglige kolleger, og vi er hele tiden optaget af at kvalificere det tværfaglig samarbejde.
Vi har to ledige stillinger på 32 og 37 timer pr uge med start pr 1. juni 2023.
Målgruppen er voksne mennesker med psykisk udviklingshæmning
- vi arbejder rehabiliterende og bruger Low arousal tilgangen i det pædagogiske arbejde
- borgerne har alle brug for pædagogisk støtte til personlig hygiejne, til kommunikation og til at have indflydelse og valgmuligheder i deres liv. Nogle kan meget selv, andre har brug for mere hjælp
- mange har brug for tydelig struktur for at kunne være i trivsel og lavt affektniveau.
- er fagligt nysgerrig og finder nye muligheder i det pædagogiske og tværfaglige arbejde
- er loyal overfor fælles aftalte metoder og tilgange
- er god til at samarbejde og give og modtage feedback
- kan dokumentere systematisk og relevant i Nexus, som er vores IT fagsystem.
Vi har en kompetenceudviklingsplan som giver dig mulighed for at opkvalificere dig til de opgaver du møder i Gladsaxe Handicaptilbud.
Du får mulighed for at træne i det lokale Multifitness og andre faciliteter i Gladsaxe Kommune
Arbejdstider
skiftende arbejdstider i dag- og aftentimerne og arbejde hver anden weekend. Vi afprøver i øjeblikket, at en del af kollegerne arbejder hver 3. weekend. Det vil eventuelt kunne være en mulighed for dig.
Ansættelsesproces
Vi kontakter løbende ansøgere pr telefon for at afstemme forventninger og aftale ansættelsessamtale.
Hør mere om stillingen
ved at kontakte daglig leder Tine Maribo Jensen på telefon 20 25 69 80 bedst mellem 12.00 og 13.00 på hverdage. Læg en besked, hvis jeg ikke tager telefonen, så ringer jeg tilbage.
Sidste frist
for at søge stillingen er søndag 20. august 2023.
Vi holder ansættelsessamtaler mandag og tirsdag den 28. og 29. august.
Løn- og ansættelsesvilkår
er efter gældende overenskomst og principperne om lokal Løn.
Gladsaxe kommune er røgfri for alle medarbejdere i hele arbejdstiden (3 beboere ryger).
I Kellersvej 9 til 11 bor der 26 borgere fordelt i to huse med fælles køkken-alrum i hvert hus. Boligerne er udlejet efter almenboligloven §105 og støtten gives efter § 83 og § 85.
Læs og se mere om botilbuddet her
https://gladsaxe.dk/kommunen/borger/handicap/gladsaxe-handicaptilbud/botilbud/kellersvej-9-11
Gladsaxe er den første kommune i Danmark, der har indarbejdet FN’s verdensmål i alt, hvad vi gør. Med verdensmålene som ramme arbejder vi for social, miljømæssig og økonomisk bæredygtighed og grøn omstilling. Det gør vi, fordi vi ønsker at gøre en forskel lokalt, der bidrager til en bæredygtig udvikling globalt.
Du kan læse mere om vores arbejde med FNs verdensmål i Gladsaxestrategien.
I Gladsaxe Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rudersdal Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Gladsaxe Kommune, Kellersvej 9, 2860 Søborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=1449&ERId=83889
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5884476